Toda empresa precisa ter metas, mesmo que esteja começando ou que seja uma EUpresa (você é todos os setores do seu negócio). Quando você inicia um empreendimento já com esse hábito de ser disciplinada com metas e objetivos, você evita problemas complexos por ter adotado medidas simples no início.
Primeiro vamos separar metas de objetivos. O seu objetivo é o que você deseja concretizar, já meta é a forma mensurável de chegar até seu objetivo. De forma mais filosófica, o objetivo é motivador, ele é a razão pelas quais as coisas precisam ser feitas, já as metas são desafiadoras e fazem com que você se sinta mais perto daquilo que realmente quer cada vez que as atinge.
Metas tem prazos e valores, por exemplo, se você decidir que quer comprar um carro de R$40 mil reais, para isso você vai precisar vender um número X de t-shirts até o mês Y para atingir o lucro necessário.
Definindo metas
As metas são elementos chaves da realização dos seus objetivos. Defini-las irá exigir um planejamento feito com calma, pois o planejamento irá ditar o ritmo das suas ações por um tempo, existem métodos para que suas metas sejam bem definidas e planejadas.
O modelo S.M.A.R.T de definição de metas é a metodologia mais usada para estabelecer isso em empresas, esse método especifica que uma meta deve ter as seguintes características:
Specific (específica): Deve ser compreendida por qualquer pessoa;
Measurable (mensurável): Precisa ser medida;
Attainable (atingível): Uma meta não pode ser algo impossível de realizar, ela precisa ser realista
Relevant (relevante): Ser importante no processo de alcançar seu objetivo, tem que ser relevante para o resultado desejado;
Time based (temporal): Meta precisa de prazo marcado no calendário, nada de deixar a meta em aberto!
Esse método é bom para quem está começando, pois ele é de certa forma, mais didático e preparado para execução. Para ter um panorama maior e o que chamamos de “gestão à vista” (quando as informações ficam visíveis num local que você pode ver com facilidade), você pode criar uma tabela com as características da sua meta de um lado e do outro lado, descrever cada uma de acordo com o que você precisa.
Outra forma de traçar metas é com o método 5W2H. Essa sigla é a abreviação de palavras em inglês que traduzido seria:
What (o que será feito?): O que você precisa fazer para atingir sua meta
Why (por que será feito?): Por que você precisa atingir essa meta?
Who (por quem será feito?): Quem são as pessoas que estão envolvidas?
Where (onde será feito?): Quais lugares precisam ser envolvidos para que a realização da meta aconteça? (Pode ser subjetivo, como vida pessoal, profissional, etc.)
When (quando?): Qual o prazo para que isso aconteça.
How (como será feito?): Como será executada cada tarefa para atingir a meta?
How much (quanto vai custar?): Quanto a realização dessa meta vai custar?
Você pode usar as duas metodologias, SMART e 5W2H, para definir as metas que te levarão até a realização final do seu objetivo.
Como manter a disciplina
Para conseguir alcançar seus objetivos é necessário passar por tarefas nem sempre prazerosas. No dia a dia, muitas vezes precisamos fazer sacrifícios como acordar mais cedo, ficar até mais tarde trabalhando ou trabalhar no final da semana, por exemplo. Mesmo assim, esse desconforto precisa ser encarado como parte de um plano maior e também como algo temporário.
Se você tem mais pessoas atuando com você, é importante que essa(s) pessoa(s) também se sintam motivada(s) e te ajudem a conquistar o que você precisa. Inclua o time e mostre como todos são parte importante da realização! Afinal, a união faz a força e isso pode ser trabalhado como um motivacional para a equipe.
Metas e objetivos são tanto para empresas, quanto para a vida pessoal. Às vezes, em um dia, você vai precisar fazer muitas coisas para conseguir algo que parece pequeno, mas nessas horas, lembre-se do objetivo final. Todo pequeno degrau é um degrau a menos na arte da conquista!
A sua meta não um sonho é um objetivo baseado em pesquisa e metodologia! Lembre-se que realizá-la é o que te faz crescer e conquistar o que você quer! Se você tem vontade de empreender e quer iniciar um negócio só seu, veja nosso artigo “Quanto precisa para iniciar o seu negócio?”.
Gostou das nossas dicas? Nós temos ótimas oportunidades para revendedoras de t-shirts, não esqueça de nos incluir na meta do seu plano de negócio.
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